когда забеременеешь какие выплаты должны быть

Веб-помощник Ваш веб-помощник

с какой статьи платить пособие по беременности и родам в бюджете

Право, (но не обязанность) на пособие по беременности и родам имеют женщины, обучающиеся с отрывом от производства на бюджетной или платной основе в образовательных учреждениях начального, среднего, высшего профессионального образования, в...ФСС или собес вам по минималке рассчитает и выплатит... нет! ты не работаешь! Размер одной стипендии, если не ошибаюсь. А вот преждевременные беременности-жизнь под откос Если безработная официально, то должны платить. Там где-то 2000 платят...

Мало ли как мы думаем, главное - что будет в реале через месяц скажете нам, ладно? вот керри даже не стал слушать бабушку, а делая вид внимательный быстро отошёл от неё. как будет не знает никто. хотя минфин гарантирует что эта статья...

Пособия по беременности и родам в Казахстане Согласно Закону РК О государственных пособиях семьям, имеющим детей, и ст. 66 Закона О труде, в Казахстане предусмотрены пособия: 1.По беременности и родам; 2.Единовременное пособие по рождению...

Работодатель выплачивает своим работникам пособия (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком) за счет начисленных страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной...Работодатель выплачивает пособие изначально из своих средств, только после этого ему ФСС возмещает эти деньги! Из средств ФСС Отпуск не выплачивается, отпуск - предоставляется. Пособие по беременности и родам работодатель выплачивает из...

Зря Вы здесь задали этот вопрос! 7 ответов -

Источник

Задайте вопрос юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Недавно оказал посредническую услугу как физическое лицо. Но все пошло не так. Я пытался вернуть свои деньги, но меня обвинили в мошенничестве, и теперь грозят подать иск в суд или в прокуратуру. Как мне быть в данной ситуации?

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

“Пособия По Беременности Матерям Одиночкам”

Дмитрий Афанасьев: Подскажите, я беременна. На какие пособия я могу рассчитывать, встав на учет в центр занятости как мать одиночка

Подскажите, я беременна. На какие пособия я могу рассчитывать, встав на учет в центр занятости как мать одиночка ЦЗ не занимается выплатой пособий по беременности. До 30 недель беременности будете получать 850 руб.пособие по безработице и бегать по собеседованиям в поисках работы. Откажетесь - снимут с учета, т.к. ЦЗ занимается помощью в... Ты можешь рассчитывать на предложенную работу. В случае отказа от работы - тебя снимут с учета. ЦЗ- это не благотворительная организация.

сколько платят матерям-одиночкам за время беременности и после? Тем-более она не работает?! копейки а за что ей платить? за что извините Шыш ей платят.. А чо? за безответственный трах надо платить? да нисколько не платят.., единственное, (не знаю есть в вашем регионе или нет) пособие на полноценное питание, около 2000,если у вас...

Беременность без любимого мужчины, мать - одиночка. Это все тяжело, как пережить??? Как быть... ой да бросьте вы растраиватся. все будет хорошо:)) вот увидеть что в роддоме каждая вторая будет одна Дурацкий термин "мать-одиночка". Жнщина с ребенком по определению не может быть ОДИНОЧКОЙ!!!! Че одиночка то? Детя будет от любимого-- а это до фига делов.. Не каждой замужней дано Об этом надо было думать раньше..

Источник

Прием работника на время отпуска по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения его трех лет Возможен такой вариант - в приказе указать, что Иванова принята на период отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком и последующих отпусков Семеновой Е.Е....

Вопрос на тему: Семья, Дом, Дети Наташка (n-gorshkova@mail.ru)Подскажите внизу живота очень болит, тянет это к чему? ?? Черешенка (barbus84@mail.ru)Наверно к менструации, а так смотря по обстоятельствам, например, во время беременности на ранних сроках так бывает. Может эта она? =)) Sonia Rab...

декрет по уходу за ребенком декрет и отпуск по уходу за ребенком это одно и тоже? слова \"ДЕКРЕТ\" нет в трудовом законодательстве. Это народное слово, под которым обычно понимают 2 отпуска: - отпуск по беременности и родам, - отпуск по уходу за ребенком. декрет, это то, что...

Если беременная стоит на учете в центре занятости

пособие платят родителю, проживающему совместно с ребенком. так что либо своему по регистрируйте месту жительства, либо меняйте регистрацию свою к нынешнему мужу и малыша туда же.а первый муж не боится, что Вы к нему ребёнка явно пропишете? не третий муж у нас тоже было самое-пришлось прописываться. беременная женщина....родит ж она то, а не прописка или первый муж. отдельную Заводите книжку - и всё. А при чем Девушка...

есть закон "о занятости там в РФ" и населения четко прописано сколько времени может человек числится на учете в ЦЗ, при этом не что, сказно нельзя снять женщину с учета, она если на этот момент окажется беременна. а это раз законом не...Смотря какой срок... срок Если маленький, то она просто может не месяца 3 ходить(через 3 месяца обновляют документы и её уходит дело в архив), а потом заново встать и получать же так пособие... а уж на большом сроке вообще Какие и...

Источник

за сколько месяцев платят декретные

 Оплачиваемый декретный отпуск вам положен по ТК ст.255 не зависимо от того сколько вы проработали, главное, что на момент декрета вы работаете. Важно, не сколько вы проработали на данном предприятии, а сколько вообще в жизни официально...

Главное, что приняли на работу, а декретный отпуск оплатят не зависимо от стажа на данном предприятии.. достаточно 1 месяца Ст 260 Трудового кодекса: перед отуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании...

Да не платят у нас в стране декретные Пособия по беременности и родам) безработным не положены Единовременное пособие при рождении ребенка 13087 рублей Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет - 2453 рубля Ничего не платят, потому что у...

Мы что ясновидящие? декретные-это пособие по беременности и родам...может Вы имеете ввиду пособие по уходу за ребенком? в любом случае все расчеты основываются на цифрах - доход за 2011-2012 гг

 если в 2011 и 2012 г. зарплата была постоянно 12 тыс.,то 12 000 х 24 / 731 х 140 = 55157,32 пособие по БиР 12 000 х 24 / 731 х 30,4 х 40% = 4790,81 пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет если в 2011 и 2012 г. зарплата была другая, то и...

Сколько же вам заплатили? И где Вы работаете? Мне бы такую работу. я рожала в 1990-м году моих декретных хватило ровно на 4 стула...(на два месяца кредит по ипотеке оплатить. даже в руки не брала денег, фирма сразу перевела на счет в банке...

 пособие назначается из расчета среднего заработка за 2 предыдущих года. т.е. в 2013 г. в расчет включается заработок за 2011/2012 г. (з/пл 2011 + з/пл 2012) / (731 - дни больничных) х 140 = пособие по БиР если вы в 2011/2012 г. не работали...

Больнич

Источник

Могут ли уволить беременную на испытательном сроке?

Ни для кого не секрет, что размер декретной выплаты зависит от заработка беременной. Поэтому каждая женщина старается устроиться на работу в этот период.

Работодатели не встречают таких дам с открытыми объятиями, ведь необходимо будет в скором времени вновь искать на данную должность кандидата с сохранением места за новоиспеченной мамой. Но и отказать в трудоустройстве не имеют права по закону. Какие льготы положены беременной, какие условия труда ей должны быть созданы и как поступать, если нарушаются права женщины во время испытательного срока и дальнейшей работе?

Преимущества беременных женщин в труде

Должна быть переведена из участка с неблагоприятными производственными факторами на тот, где нет угрозы ее здоровью. Размер средней платы по прежнему месту сохраняется.

При выявлении желания, работница может перейти на график неполного рабочего дня. Зарплата будет начисляться по количеству отработанного времени. Право на тарифный отпуск сохраняется.

Поскольку основное требование – сохранить здоровье себе и малышу, руководителям стоит сменить условия труда для сотрудницы.

Также она может потребовать сменить график, который ей не подходит. Написав заявление, беременная имеет возможность проходить все медосмотры в рабочее время.

По Трудовому кодексу беременную работницу не имеют права увольнять, несмотря ни на какие обстоятельства (даже при прогулах и невыполнении своих прямых обязанностей).

В судебном порядке беременную будет восстановлено на должности. Многие не знают своих прав, поэтому они остаются ущемленными. Но есть определенный порядок правомерных действий, благодаря которым работница может отстоять свою правоту и привлечь руководителя к ответственности.

при первых месяцах беременности должно быть выделение
Первый месяц беременности нередко остается для будущей мамы «месяцем незнания» о ее новом статусе «женщины в положении». Пока еще не произошло каких-то резких кардинальных изменений ни в самочувствии берем

Чтобы получить какие-либо льготы, необходимо подать официальное заявление с просьбо

Источник

Какие права имеет беременная женщина?

Женщина, которая скоро станет матерью должна владеть информацией о том, какие ей необходимо собрать документы для декрета и какие ей полагаются выплаты.

В соответствии с Трудовым Кодексом, для получения декретного отпуска женщина должна предоставить следующие документы:

справку можно получить в женской консультации по месту прописки либо в любом другом медицинском центре, у которого есть лицензия на предоставление данного вида документа.

дородовой отпуск составляет 70 календарных дней. Если роды у женщины наступили раньше, например на 6 дней, то тогда послеродовой отпуск будет увеличен на 6 календарных дней.

если роды наступили раньше 30 недели, и больничный лист не успели оформить, тогда документ должен выдать роддом, в котором необходимо указать, что женщина является нетрудоспособной сроком на 156 календарных дней;

в больничном листе допускается не более двух исправлений. При этом возле каждого исправления должна присутствовать подпись врача и печать. Поэтому документ нужно проверять сразу.

в самом тексте заявления нужно указать на какой период предоставляется отпуск, а также указывается то, что сотрудник должен получить выплату;

В случае если у женщины были тяжелые роды, то ей обязаны предоставить дополнительные 2 недели отпуска и выплатить добавку к основной выплате. Для этого необходимо представить работодателю справку из роддома.

Работодатель не имеет права снижать беременной женщине заработную плату. Помимо этого руководитель должен снизить ей нормы выработки или перевести на такую работу, где вредные факторы не будут воздействовать на организм. Запрещено привлекать беременную женщину к командировкам, работе в выходные дни или по ночам.

какой гормон растет при беременности
ХГЧ – уникальный гормон, который выделяется хорионом эмбриона и попадает в организм будущей мамы. По его уровню в крови определяется беременность и точный ее срок. При помощи тех тестов, которые продаются в аптеке, т?

Беременная женщина должна работать в сидячем либо стоячем положении. Запрещается работать на корточках либо коленях

Источник

Задайте вопрос юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Недавно оказал посредническую услугу как физическое лицо. Но все пошло не так. Я пытался вернуть свои деньги, но меня обвинили в мошенничестве, и теперь грозят подать иск в суд или в прокуратуру. Как мне быть в данной ситуации?

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

“Беременность После Увольнения”

Ярослава Коновалова: Как мне можно получить все соц. выплатыпо беременности, об этом я узнала после увольнения по собственному желанию.

Как мне можно получить все соц. выплатыпо беременности, об этом я узнала после увольнения по собственному желанию. В той организации, из которой уволились, никак. Если хотите получить пособие по беременности и родам, а также ежемесячное по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 40% от заработка, то нужно устроиться на новую работу. Пособие при рождении...

Яна Веселова: будет ли считаться законным увольнение если после приказа об увольнении будет справка о беременности 2-3 недели

будет ли считаться законным увольнение если после приказа об увольнении будет справка о беременности 2-3 недели если увольнение по собственному то да,другую формулировк можно оспорить в суде Ирина, ну это смотря сколько времени прошло со дня увольнения. А так всё есть в нашем законодательстве, вот этим и руководствуйтесь. И что? Вы же не в декрете! Беременность 2-3 недели...вы кошка или кролик? Смотрите ст. 261 ТК РФ. Вообще-то...

Амелия Петрова: Как называется фильм, где девушка после увольнения с работы по беременности чтобы выжить начинает варить детское питание

Как называется фильм, где девушка после увольнения с работы по беременности чтобы выжить начинает варить детское питание Фильм "Бэби-бум" с Дайан Китон http://my-hit

Источник